Page 38 - Revista EAA - Edição 90
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MATRIZ DO CONHECIMENTO
Oportunidade única
Conviver com um M uito se fala sobre a gestão da realização profissional do indi-
grande número de pessoas víduo e sobre as características dos melhores lugares para se
motivadas em contribuir trabalhar. Muito se fala sobre o ESG e sobre a importância da
com a mobilidade brasileira inclusão social na realidade das empresas. Mas será que os indivíduos
mudou a forma como são realmente felizes nas suas atividades cotidianas?
enxergo meu papel Fui convidada a escrever sobre mim. Escrever de forma espontânea
na sociedade e simples. É o que faço aqui, através deste texto.
Fico feliz em falar sobre nossa instituição e contar as atividades que
Debora Moura*
desenvolvo. Sinto orgulho ao dizer que trabalho na SAE BRASIL. Fico
feliz porque atuo com pessoas que me inspiram a ser melhor a cada
dia em um ambiente puramente meritocrático. A SAE BRASIL é um
universo complexo e rico de conhecimento. Isto me inspira e me instiga.
Sabe, é comum que as pessoas desanimem com o tempo. Eu não,
tenho o mesmo ânimo dos primeiros dias que iniciei as atividades na
entidade. Mesmo no comecinho da semana, continuo entusiasmada.
Mesmo quando a remuneração fica em segundo plano, percebo que
amo o que faço.
Em 2018 eu trabalhava cerca de dez horas por dia, minha rotina
era massacrante. Considerando as horas de estudo da faculdade, eu
quase nem dormia. Nunca me cansei de trabalhar muito e de estudar,
mas o que me cansa e desanima é o trabalho repetitivo, o trabalho sem
desafio intelectual.
Essa mágica começou na entrevista de estágio. Não foi uma entre-
*Débora Moura é assistente-executiva vista qualquer. Eu conheci o Sergio Savane e ele começou a contar tudo
da Presidência e das Mentorias de que fazia na SAE BRASIL. Nem parecia uma entrevista, parecia uma
Tecnologia da SAE BRASIL conversa entre pares, pessoas que amam aprender. Foi assim que co-
meçou e assim se renova. Então, quero melhorar cada dia mais, como
profissional e como pessoa.
A realidade cotidiana da SAE BRASIL é de constante cocriação.
Muito conhecimento e oportunidade de aprendizado. Temos as men-
torias de tecnologia e inovação. São centenas de pessoas que se reúnem
espontaneamente, voluntariamente, para socializar e disseminar conhe-
cimento. Meus olhos brilham quando me envolvo nos projetos. Temos
contato com a alta liderança das empresas de mobilidade. Pessoas que
compartilham visão estratégica e experiência, com desapego intelectual
e foco social prático e efetivo. Tudo isso promove alto nível permitindo
uma chance ímpar de crescimento. Assim, a motivação é constante e
acontece na convivência interpessoal. Compartilhar os valores em uma
entidade cujo propósito é assim inspirador é razão suficiente para ser
feliz na SAE BRASIL.
Ao final, meu sentimento é simples. Sinto o reconhecimento pelo
meu trabalho e minha valorização como pessoa, um senso de pertenci-
mento. Assim, eu vejo ESG e inclusão social na prática. A oportuni-
dade de cocriação, compartilhamento de ideias, histórias e experiências
pessoais, feedback e confiança promovem em mim uma imensa satisfa-
ção em fazer parte do time. Trabalho com energia, na busca pelos resul-
tados. Sinto que faço parte de algo pujante, denso e inovador.n
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